Qualitätspolitik und -ziele

Wir bieten Qualitäts- und Umweltstandards, die sich an den Forderungen des Kunden orientieren. Mit Ideen und unserem Wissen wollen wir den Ansprüchen unserer Kunden gerecht werden, denn unsere Kunden sind unsere Partner.

Die Förderung des unternehmerischen Denkens und Handelns der Mitarbeiter ist Voraussetzung für ihre Einbeziehung in den kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Die Qualifikation, Information und Motivation aller Mitarbeiter ist grundlegende Vorraussetzung, um an der Verbesserung der Qualität und Effektivität der Produkte und Prozesse zu arbeiten. Jeder Mitarbeiter trägt persönlich die Verantwortung in seinem Arbeitsbereich.

Das Unternehmen fühlt sich seinen Mitarbeitern in besonderem Maße verpflichtet. Sichere Arbeitsplätze, gute Arbeitsbedingungen und ein freundliches und tolerantes Betriebsklima gehören zu unseren festen Prinzipien. Das Unternehmen verpflichtet sich, dass die gesetzlichen Anforderungen und Richtlinien eingehalten werden, legt Qualitäts- und Unternehmensziele fest und bewertet diese auf Wirksamkeit im Qualitätsmanagementsystem.

Grundlage für unsere Null-Fehler-Philosopie bildet ein aktives Risikomanagement. Dazu gehört, Risiken und Chancen schon im Vorfeld zu bewerten und somit die Fehlerverhütung durch frühzeitige Fehlerentdeckung abzusichern. Jeder Prozess ist definiert und überwacht. Durch klare Darstellung und gegenseitige Information wird Transparenz in zeitlichen Abläufen und sachlichen Zusammenhängen geschaffen. Dieselben Qualitäts- und Umweltziele, die für das eigene Unternehmen gelten, werden auch von unseren Lieferanten erwartet und durch entsprechende laufende Qualifizierungen und Audits nachgehalten.